1. 「H&M決定要到台灣展店時,早幾年在台灣設立門市的Zara對H&M展店可能對市場帶來的影響進行了深入分析」,對Zara而言H&M代表的是五力分析中的何股力量? (110年度考題) 


2. 「多角化」決策是企業組織中哪一個層次的策略? (107年度考題) 


3. 利用企業經營機密資訊去買賣股票而獲利的行為,係指下列何者? (110年度考題) 


4. 關於組織非正式溝通的敘述,下列何者錯誤? (105年度考題) 


5. 消費者若是透過郵購的方式購買商品,請問可以在收受商品後幾天內,退回商品或以書面通知企業經營者解除買賣契約? (106年度考題) 


6. 在企業中為解決緊急或是特殊的問題,經常成立臨時性的專案小組,這個專案小組通常會採用何種組織結構? (106年度考題) 


7. 下列何者不是透過財務分析衡量「企業獲利能力」的重要指標? (105年度考題) 


8. 職前引導(Orientation)通常不會包含下列哪一項活動?  (103年度考題) 


9. 在分析產業獲利能力的競爭力時,下面何者不屬於波特(Michael E. Porter)的五力分析內容? (105年度考題) 


10. 兩個或兩個以上國家之間的經濟整合有不同層次,由低到高依序為: (105年度考題) 


11. 在技術策略的競爭時機中,前瞻者會:  (103年度考題) 


12. 在管理決策過程將問題分為結構化與非結構化兩類,下列有關非結構化問題的敘述何者有誤?  (111年度考題) 


13. 近年來有一種新的企業型態,主要透過商業模式解決特定社會或環境問題,其所得盈餘主要用於本身再投資,以持續解決該社會或者環境問題,而非僅為出資人或所有者謀取最大利益。請問此種企業型態稱為: (106年度考題) 


14. 下列哪一種溝通方法,是經由朋友和熟人所組成的網路關係,透過謠言和其他非官方資訊,在人們之間傳遞訊息的方式? (105年度考題) 


15. 在全球市場進入的模式中,下列何者承擔的風險最大?  (111年度考題) 


16. 以消費者之知識、態度、使用狀況或對產品之反應來區隔者為?  (111年度考題) 


17. 下列何者是策略管理的第一個步驟? (108年度考題) 


18. 在波斯頓顧問團模式中,資金的主要消耗者應該是:  (103年度考題) 


19. 藉組織整體目標隨著組織層次逐次展開到單位與個人,經上下階層充份討論、溝通並協議確定後,單位或個人的目標,就成為績效考核的依據。這種方法為何? (105年度考題) 


20. 下列何種策略衡量標準是用來衡量顧客構面的策略目標?  (111年度考題) 


21. 將兩家企業整合成一家企業,合併後原先的兩家企業都不再存在, 稱為:  (103年度考題) 


22. 在BCG矩陣中,具有低市場成長率和高市場占有率之特徵為下列何種事業型態? (107年度考題) 


23. 在資訊系統開發生命週期過程中,界定系統目標與範圍的工作是屬 於哪一個階段?  (103年度考題) 


24. 下列何者並非資產負債表裡面的項目?  (111年度考題) 


25. 提出以官僚體制(bureaucracy)做為管理大型企業之標準組織結構的學者是哪一位? (105年度考題) 


26. 「招募」是吸引合格的候選人前來應徵組織所提供職缺的各種方式,下列何者不是招募的方式? (107年度考題) 


27. 組織給予員工的報償可分為兩個部分:直接性給付和非直接性給付。下列何者不是直接性給付? (107年度考題) 


28. 有些大型的非營利組織會透過舉辦晚宴感謝這些贊助者的支持,此做法符合增強理論(Reinforcement Theory)中的哪一種? (107年度考題) 


29. 波特教授(Michael Porter)所提出的三個一般化策略不包含下列何 者?  (103年度考題) 


30. 馬斯洛提出需求層次理論,將人類的需求歸納為五個層次。請問接受關懷與讚許屬於哪一個層次的需求? (106年度考題) 


31. 向不特定的多數廠商公告公司對料件的需求,透過競標方式評選合 格供應商,這種採購程序稱為:  (103年度考題) 


32. 所謂的「以偏概全」是指在績效評估中,所出現的哪一種錯誤?  (111年度考題) 


33. 「管理者選擇了一個適當的目標,但無法以最低的資源投入達成此目標」符合下列何項? (108年度考題) 


34. 企業在進行規劃工作時,必須依照經營需求設立各種不同型態的目標。請問強調銷售利潤比率時,企業所訂定的目標為: (106年度考題) 


35. 對產品訂定一個相對較低的價格,以便能快速地攫取大多數的市場 的策略稱為:  (103年度考題) 


36. 下列何項政策有助於提升創業意願? (107年度考題) 


37. 對於企業中經常用以進行策略分析的SWOT,下列敘述何者正確? (106年度考題) 


38. 下列何者係要求應徵人從事與實際僱用後之真實工作環境工作項目?  (111年度考題) 


39. 有關產品生命週期之敘述,下列何者錯誤? (108年度考題) 


40. 一個有效的行銷計劃需要成功的配銷策略,將適量產品在適當的時間和地點從生產者流向消費者的路徑,屬於行銷4P中的何者? (105年度考題) 


41. 「由組織成員所共享的基本假設、價值觀與信念,並形塑成員的認知、感知與行為模式」係指下列何者? (108年度考題) 


42. 研究發展可以維持與強化市場的競爭地位、持續企業的成長與生存。下列哪一個不屬於研究發展的特性? (105年度考題) 


43. 當企業面對用戶抱怨時,第一時間應該如何處置?  (111年度考題) 


44. 在企業管理中,效能(Effectiveness)的基本概念為何?  (103年度考題) 


45. 規劃企業所要生產之商品數量或服務能量屬於?  (111年度考題) 


46. 在下列規劃項目中,基層管理者最主要的工作是:  (103年度考題) 


47. 下列何者非屬「社群網路媒體」? (108年度考題) 


48. 「企業應該透過各類相互協調的活動,提供顧客所需的商品或服務以滿足需求,以達成營運目標。」以上的敘述符合下列何種企業營運哲學? (107年度考題) 


49. 有關「產能」的敘述,下列何者錯誤? (108年度考題) 


50. 下列何者非屬學者韋作(Max Weber)提出理想科層組織的特性?  (103年度考題)